为切实做好全市重点企业商洛市比亚迪公司用工服务保障工作，商南县强化措施、抓早动快，用工服务保障工作取得了阶段性成效。

一是召开会议专题部署。2月9日，县人社局召开保障商洛比亚迪公司用工协调会，详细了解企业用工需求、福利待遇、高新区招工补助政策等。县委、县政府主要领导高度重视，2月12日，县委常委、常务副县长王建刚召集镇（街道）、县级部门负责人，专题安排部署商洛市比亚迪用工服务保障工作，制定工作方案，细化工作措施，分解工作任务，并及时协调解决工作推进中存在的困难和问题，确保服务保障工作扎实推进、取得实效。

二是强化宣传营造氛围。采取线上、线下相结合的方式，线上通过县人才交流服务中心、各镇（街道）、零工市场、各人力资源公司等微信公众号，累计发布岗位信息5期200余条；线下联合各部门、镇村、人力资源公司，累计发放宣传单3000份、张贴宣传彩页2000张、举办现场招聘活动11场次。随着招工信息覆盖面和知晓率持续扩大，目前已有30名务工人员通过“点对点”输送方式，赴商洛市比亚迪公司就业。

三是密切协作优化服务。县人社局、就业服务中心和镇（街道）、零工市场、人力资源公司按照职能分工，与企业保持高度对接，用心用情全力做好保障服务，扎实推进市、县重点企业用工保障专项行动，当好服务用工企业和求职者的“店小二”，已累计为商洛市比亚迪公司提供招工服务咨询500余人次，初步登记就业意向150余人，后续输送服务工作正有序开展。