9月27日，记者从市林业局获悉，今年以来，我市采取有效措施，不断加强生态护林员管理，充分发挥生态护林员在森林资源管护中的前哨和尖兵作用，筑牢秦岭生态安全屏障。

我市下发《关于切实加强生态护林员统筹管理持续做好“联动管理系统”推广应用的通知》《关于进一步加强护林员管理的通知》等文件，对护林员履职尽责、考核管理、奖惩办法等提出明确要求，为有效开展护林员管理工作奠定了坚实的基础。严把生态护林员选聘条件和流程，推行“县管、镇聘、村用”机制，选聘一批身体健康、遵纪守法、公道正义、热爱林业事业的建档立卡脱贫人口为生态护林员。强化动态管理，对履职不力的生态护林员予以解聘，及时换聘新的护林员上岗并同步更新其基本信息和管护范围，实现贫困人员增收、森林资源有效管护和管护队伍相对稳定的目标。扎实做好全国护林员联动管理系统和陕西省“生态云”感知系统生态卫士平台的推广应用，认真开展信息录入及管护区域划分等，将管护任务落实到山头地块及个人。生态护林员每日巡护巡查实行线上实时实地打卡、上传巡护轨迹、自动定位经纬度等，初步实现了信息化管护。采用定期通报、约谈提醒、日排名通报等方式，全面提升护林员使用系统巡林的上线率。目前，全市护林员月均上线率稳定在90%以上，处于全省前列。全面加强护林员补助资金日常监管使用，督导各县区按流程发放护林员补助资金、依法依规公开公示补助信息，落实好惠民惠农“一卡通”政策要求，确保资金直达生态护林员本人“一卡通”或指定账号，并对护林员劳务补助资金发放情况进行月统计、年汇总。同时，督促各县区筹措资金为生态护林员购买人身意外伤害保险，并配备了必要的巡护设备，有效保障其安全高效履职。（来源：商洛日报 作者：记者 南玺）